阿里大模型关键人物带队跳槽字节
11月13日早上，关于阿里巴巴申请仲裁“通义大模型前员工周畅违反竞业协议”的消息在AI圈迅速传播。当天中午，阿里内部人士确认了这一消息的真实性。
早在2020年，周畅就开始在阿里达摩院带领团队训练名为M6的多模态模型。2023年ChatGPT爆火后，他所在的团队在M6基础上研发了“通义千问”大模型，该模型成为众多通义系列AI产品的技术底座。周畅被视为当今最懂阿里大模型的人，但如今他已跳槽到字节跳动，这对阿里来说是一个重大损失。
7月中旬，最初的消息是周畅即将辞职创业。然而，10月底他就已经加入了字节跳动。一位在服务字节猎头公司工作的沈曼表示，“辞职创业只是幌子，是为了避免竞业限制。”据透露，周畅及其团队中还有十多个人也一同跳槽到了字节跳动。
据了解，字节给周畅提供了一份极具吸引力的合同：4-2的职级和八位数的年薪，相当于阿里的职级体系中的连跳两级且薪资翻倍。与他一起来的原团队成员也都获得了4-1、3-2的职级（对标阿里级别P10、P9）。沈曼认为，这份合同可以看作是一份英雄帖，表明字节愿意并且能够给予这样的待遇。