5月份，2023年的养老金调整即将开始了。3月份，全国的财政预算明确提出了要适度上调退休人员的基本养老金水平。4月份，中央对地方的基本养老金转移支付额度预算做了大幅提升，以应对2023年度的养老金上调。上海、山东、重庆等地都已经明确要做好2023年度的养老金调整工作。
按照往年的规律，养老金调整的通知一般在3~5月份公布。特别是养老金调整通知中，都会要求各地的养老金调整方案在5月底前报人社部、财政部备案批准。所以，5月份全国养老金调整启动是板上钉钉的事情。
关于养老金调整的方式，最重要的调整部分就是挂钩调整。分为按缴费年限挂钩和按养老金水平挂钩两部分。特别是2022年的养老金调整方案还提出，要适当加大挂钩调整所占比重。挂钩调整体现了多缴多得、长缴多得的激励原则，有利于改善养老保险基金的收支。毕竟人们如果按照60%基数缴费15年就等待领取养老金，养老保险基金亏本程度是最大的。
①按缴费年限挂钩调整部分，主要是每年缴费年限增加一定的养老金钱数。增加的养老金标准，可能相同也可能不同。但一般来说缴费年限越长，增加养老金的标准越高。
比如说，2022年北京市养老金调整方案，每年缴费年限增加基本养老金三元，每月增加0.25元。缴费年限30年以上，还可以额外增加5元。
